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Wir vermitteln internationale Fachkräfte für Pflege und Hotelbranche nach Deutschland, um die steigende Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern in diesen Bereichen zu decken.
Saisy Germany rekrutiert und vermittelt folgende Fachkräfte aus dem Ausland:

Medizin

  • Pflegepersonal

  • Physiotherapeuten

  • MTRA

  • MTLA

  • OTA

  • Hebammen

  • Notfallsanitäter

Hotellerie

  • Frontdesk Mitarbeiter

  • Housekeeper

  • Service Mitarbeiter

Gastronomie

  • Köche

  • Servicepersonal

Ausbildung

  • Pflegeberufe

  • Handwerksberufe

Airplane Above the Clouds

01.

Vorauswahl

Prozess Zeitrahmen

02.

Training Phase

03.

Anerkennung

04.

Einstellung als Fachkraft

Ihre Vorteile bei uns

etisch , fair , transparent

01

Langfristige Personalbedarf decken

02

Rund um Support

Durch eine strategische Zusammenarbeit mit Saisy Germany können Sie Ihren langfristigen Personalbedarf sicherstellen und dem Fachkräftemangel entgegenwirken. Unsere Fachkräfte aus dem Ausland bieten Ihnen eine zuverlässige Lösung, um Ihre Abhängigkeit von Zeitarbeit zu reduzieren.

Saisy Germany übernimmt die Organisation und Begleitung aller Prozesse, angefangen von der Vermittlung der Fachkräfte bis hin zur Arbeitsaufnahme in Ihrem Unternehmen. Dazu gehören die sprachliche und fachliche Vorbereitung der Fachkräfte, die Anerkennung von Abschlüssen, die Erfüllung aufenthaltsrechtlicher Voraussetzungen sowie Integrationsvorbereitungen. Wir unterstützen Sie auch beim Anerkennungsverfahren und sorgen für eine reibungslose Einreise nach Deutschland.

03

Zuverlässigkeit

Zuverlässigkeit ist unser oberstes Gebot. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unseren garantieren wir bei Saisy Germany eine erfolgreiche und nachhaltige Vermittlung von Fachpersonal aus dem Ausland. Wir stehen Ihnen jederzeit zuverlässig und umfassend zur Seite und bieten kompetente Ansprechpartner für all Ihre Anliegen.

Unsere Mission

Wir streben danach, ethische, faire und transparente Dienstleistungen im Bereich der Personalvermittlung für unsere Bewerber und Kunden anzubieten.

 

Bei unserer Vermittlungspraxis halten wir uns strikt an den ethischen internationalen Standard der WHO für die Anwerbung von Pflegekräften aus Drittstaaten sowie an die Richtlinien der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) und den IRIS-Standard. Wir setzen uns aktiv dafür ein, eine NO FEE Policy zu verfolgen und das Employer's Pays Principle umzusetzen, bei dem Bewerber keine Vermittlungsgebühren zahlen müssen.

 

Transparenz ist uns sehr wichtig. Daher kommunizieren wir alle unsere Prozesse offen mit Arbeitgebern und Bewerbern. Wir stellen sicher, dass alle Beteiligten über den Ablauf informiert sind und ihre Fragen oder Bedenken jederzeit ansprechen können.

 

Unser Ziel ist es, eine vertrauensvolle Beziehung zwischen Arbeitgebern und Fachkräften aufzubauen. Wir möchten sicherstellen, dass sowohl die Interessen der Bewerber als auch die Anforderungen der Arbeitgeber berücksichtigt werden.

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